美國最大的私人雇主和世界上最大的連鎖零售企業-美國世界性連鎖企業-沃爾瑪（Walmart）-LOGO設計內涵與品牌設計欣賞
前言：

沃爾瑪百貨有限公司由美國零售業的傳奇人物山姆·沃爾頓先生于1962年在阿肯色州成立。沃爾瑪公司已經成為美國最大的私人雇主和世界上最大的連鎖零售企業。沃爾瑪在全球27個國家開設了超過10,000家商場，下設69個品牌，全球員工總數220多萬人，每周光臨沃爾瑪的顧客2億人次。

品牌介紹：
沃爾瑪百貨有限公司，是一家美國的世界性連鎖企業，以營業額計算為全球最大的公司。連續7年在美國《財富》雜志世界500強企業中居首位。沃爾瑪公司有8500家門店，分布于全球15個國家。沃爾瑪在美國50個州和波多黎各運營。沃爾瑪主要有沃爾瑪購物廣場、山姆會員店、沃爾瑪商店、沃爾瑪社區店等四種營業方式。



品牌口號：
Save money.Live better(省錢,過得更好）
企業文化：
服務顧客、尊重個人、追求卓越、誠信行事
使命：
幫顧客節省每一分錢，實現價格最便宜的承諾
愿景：
服務勝人一籌、員工與眾不同，的原則,向顧客提供超一流服務的新享受。走進沃爾瑪,顧客便可以親身感受到賓至如歸的周到服務
核心價值觀：
顧客就是上帝，尊重每一位員工，每天追求卓越，還有，不要把今天的事拖到明天，永遠為顧客提供超值服務
發展觀：
沃爾瑪提出“幫顧客節省每一分錢”的宗旨，實現了價格最便宜的承諾。公司一貫堅持”服務勝人一籌、員工與眾不同”的原則，向顧客提供超一流服務的新享受。走進沃爾瑪，顧客便可以親身感受到賓至如歸的周到服務。再次，沃爾瑪推行“一站式購物新概念。顧客可以在最短的時間內以最快的速度購齊所有需要的商品，正是這種快捷便利的購物方式吸引了現代消費者此外，雖然沃爾瑪為了降低成本，一再縮減廣告方面的開支，但對各項公益事業的捐贈上，卻不吝金錢、廣為人善。有付出便有收獲，沃爾瑪在公益活動上大量的長期投入以及活動本身所具的獨到創意，大大提高了品牌知名度，成功塑造了品牌在廣大消費者心目中的卓越形象。
人才觀：
沃爾瑪在處理員工關系方面運用最多的方法是激勵而不是批評或者是處罰，如果員工某件事做對了，他們就會對其良好的表現進行褒揚:“你做得很好!”;如果員工做錯了，他們會對員工說:“換種方
法你會做得更好!"為激發員工的活力與激情，沃爾瑪每周六舉行一次別開生面的展會，在活潑、愉快的氣氛中表揚先發現問題、討論解決問題的方案。沃爾瑪還經常邀請社會名人、當紅演員、NBA球星等來參加晨進會，激發與會者的興趣。另外，沃爾瑪還非常重視對員工的培養與教育，利用業余時間在總部和各級商店開設各類培訓班，并專門設有沃爾頓學院，為沃爾瑪培養高級管理人員。員工處處可感到沃爾瑪是一個團結、平等、向上、愉快的大家庭。



企業精神：
顧客就是上帝，尊重每一位員工，每天追求卓越
員工形象：
倡導要培養最友善的員工,向每一位光臨商場的顧客奉獻微笑和幫助,為顧客提供更好的服務,超越顧客的期望
品牌主張：
天天平價,始終如一”,實行低進價、低成本、低加價的“三低”經營方式
品牌寓意：
Save Money. Live Better”(省錢,讓生活更好)
品牌價值：
5月9日，沃爾瑪在2023中國上市公司品牌價值榜榮譽上榜。沃爾瑪最新品牌價值為3164億美元，位列全球榜TOP4。

LOGO設計內涵：
左側是超市名稱，右側象征著6個火花。而每一個火花又反過來象征著公司成功的理念和想法，它在直覺上被理解為溫暖而明亮的圖像，它為購物提供了美好的一天。這樣的logo很貼切，因此被客戶牢記。
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