美國聯合包裹運送服務公司-UPS快遞-LOGO設計內涵與品牌設計欣賞
品牌介紹：
UPS（United Parcel Service, Inc. 美國聯合包裹運送服務公司）成立于1907年，總部設于美國佐治亞州亞特蘭大市，是全球領先的物流企業，提供包裹和貨物運輸、國際貿易便利化、先進技術部署等多種旨在提高全球業務管理效率的解決方案。UPS業務網點遍布全球220多個國家和地區，擁有超53萬名員工。2021年UPS營業額達到973億美元 。在中國，UPS的服務范圍覆蓋中國330多個商業中心和主要城市，每周連接中國和美國、歐洲以及亞洲其他國家和地區的航班近200個班次 。UPS致力于為各類客戶提供全方位的物流服務，滿足各種規模的中國企業不斷變化的貿易需求，助力中國客戶更好地與世界連接  。UPS已超25年連續入圍《財富》全球500強。2021年， UPS名列《財富》世界500強第89名



品牌口號：
“WE LOVE LOGISTICS”(我們愛物流)
企業文化：
UPS始終堅持以客戶為中心的服務理念，全球范圍內建立起完善的服務網絡，并始終保持高效、可靠的服務品質。UPS的企業文化倡導以全球視野看待市場機會，秉持國際化、多元化的經營策略，并通過內部培訓、國際人才交流等舉措，增強員工對于全球化的認知與適應能力。此外，UPS也積極參與環保、慈善等公益事業，關注環境、社區和員工的可持續發展。
使命：
讓這個世界比我們當初遇見時變得更美好
愿景：
成為一流的ups電源解決方案提供商。全產業鏈實現共同發展、價值共贏
核心價值觀：
誠信、創新、服務
發展觀：
UPS堅持負責任和誠信的企業行為原則，并且在全球化范圍內貫徹執行。通過制定完善的行為準則、反腐敗政策和監察體制，保證業務運作的透明度和合規性，確保提供最優質的服務。同時，UPS也承諾積極履行社會責任，通過風險評估和減少環境影響等方式，致力于幫助打造更可持續的社會和環境。
人才觀：
UPS重視員工的發展和貢獻，在企業文化中體現為對員工的關愛和尊重，同時鼓勵員工互相幫助、共同成長。UPS鼓勵員工采用創新的方式面對工作挑戰，并在工作中注重團隊協作和溝通。公司還支持員工在職業發展中實現自我提升，提供強大的培訓和發展計劃，并且激勵員工在日常工作中展示出自己的創造性和創新性。



企業精神：
激發我們身上的每一個細胞。渇望做對的事、服務他人以及提升全人類的生活質量
品牌主張：
客戶服務體驗是其中的關鍵元素。UPS以高效、可靠、專業的物流服務為客戶提供了最優質的體驗。UPS通過多種渠道與客戶建立聯系，不斷了解和滿足客戶需求，并在全球物流領域保持領先地位。公司不斷創新服務方式和運營模式，在業界引領了多項創新發展。
品牌寓意：
UPS商標就是一個盾牌,寓意安全快速送達。
品牌價值：
UPS（紐約證券交易所代碼：UPS）的品牌價值在 2022 年同比增長 28%，達到 385 億美元。UPS 的品牌價值得益于對其產品和服務不斷增長的需求和意識。UPS 還因其在全球范圍內提供 COVID-19 疫苗和相關用品方面的工作而獲得好評

LOGO設計內涵：
UPS商標就是一個盾牌,寓意安全快速送達

LOGO更新：
2003 年，FutureBrand將標記簡化為盾牌。設計師Allan Peters覺得此次標志升級失去了讓人難忘的東西。所以決定重新審視UPS的標志，嘗試恢復之前的靈魂。并保羅·蘭德設計的標志基礎上簡化了包裝。重新創建了一個較強應用性的品牌系統。
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